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加入一个以学生为中心，以社区为中心，重视诚信，参与，包容和激情的团队。 DCB适应不断变化的教育环境，赋予学生权力并影响社区。 加入我们团队的员工将与我们一起工作和成长，以实现我们的使命，丰富我们的愿景，并以我们的价值观引领我们。
教职员工就业
| 工作数量 | 全/兼职 | 部门 | 职务名称 | URL |
|---|---|---|---|---|
| 2958256 | 全职 | 院长办公室 | 波蒂诺校区院长 | 更多的信息 |
| 2958276 | 兼职 | 牙齿健康 | 辅助-牙科 | 更多的信息 |
| 2958275 | 兼职 | 牙齿健康 | 辅助-牙科 | 更多的信息 |
| 2957904 | 兼职 | 护理 | 护理助理讲师（兼职） | 更多的信息 |
| 2957582 | 兼职 | 体育运动 | 巴士司机 | 更多的信息 |
| 2957456 | 全职 | 体育运动 | 体育教练 | 更多的信息 |
| 2956672 | 全职 | 健康的职业 | 讲师-护理，迈诺特 | 更多的信息 |
- 入职前筛选: 除非另有说明，所有获得工作机会的申请人都要接受入职前的筛选，其中包括审查犯罪记录和背景调查。 DCB determines employment eligibility through the e - verify系统.
- 青少年: In accordance with N.D.C.C § 23-12-10, DCB prohibits the use of tobacco on campus property, to promote the health, wellness, and safety of all constituents.
- 无毒校园: 根据SBHE政策300和600，DCB禁止非法和未经授权制造、分销、分发、拥有、使用或销售酒精饮料、受管制物质和非法药物。
- 合理的住宿: DCB致力于在其服务、项目、活动、教育和就业方面为残疾人士提供无障碍和合理的便利。 To request disability accommodation in the application process, please contact [email protected] or 701-228-5480. For ND Relay Services: 点击这里.
- 平等机会: DCB is fully committed to equal opportunity in employment decisions and educational programs and activities, in compliance with all applicable federal and state laws for all individuals without regard to race, color, national origin, religion, gender, disability, age, sexual orientation, marital status or veteran's status. DCB遵守1972年《教育修正案》第九章、1973年《康复法》第504条、1964年《民权法》第六章和第七章的要求； 1975年的《年龄歧视法》和1990年的《美国残疾人法》
- 北达科他州现有雇员： 应用在这里
- 《2025年度保安及消防安全报告
- 年度安全与消防安全报告2025 -迈诺特地点